Comme entreprise établie dans la région de l’Outaouais depuis 1981, nous avons la responsabilité de réfléchir à nos façons de faire, nos choix technologiques et à l’impact de nos opérations sur notre communauté. Le développement durable n’est plus seulement une tendance : c’est une nécessité pour bâtir des organisations plus responsables, plus résilientes et mieux préparées pour l’avenir.
C’est pour cette raison que GMS Sécurité s’est joint au mouvement Good4Global. Cette politique présente nos intentions vis-à-vis de notre responsabilité environnementale et sociale.
Nous adhérons à la définition proposée par le gouvernement du Québec dans le cadre de la Loi sur le développement durable : « Un développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs. Le développement durable s’appuie sur une vision à long terme qui prend en compte le caractère indissociable des dimensions environnementale, sociale et économique des activités de développement. »
Donner aux individus les moyens de vivre une vie saine et promouvoir le bien-être à tous les âges.
Assurer l’accès de tous à une éducation de qualité, sur un pied d’égalité, et promouvoir les possibilités d’apprentissage tout au long de la vie.
Établir des modes de consommation et de production durables, comprendre l’interconnexion entre les décisions personnelles et collectives, et percevoir les impacts de nos comportements.
Engagés pour notre région, nous soutenons les causes qui favorisent la santé et l’éducation, et qui offrent les biens essentiels pour assurer aux personnes vulnérables une sécurité de base et améliorer leurs perspectives d’avenir. Afin que nous puissions bénéficier ensemble d’un milieu de vie sain, nous soutenons aussi les organisations dont la mission première est la protection de l’environnement, et plus particulièrement tout ce qui a trait à la lutte au gaspillage, la récupération, la réparation et la revalorisation des objets.
De nombreuses politiques encadrent notre travail et sont régulièrement mises à jour afin d’assurer le maintien des meilleures pratiques, en reflétant nos engagements en matière de développement durable. Notre personnel dispose également d’un guide qui oriente leurs actions conformément à ces politiques.