Opportunité
de carrières

Voici la liste des postes vacants que nous devons combler. Si vous êtes intéressés à l’un d’eux, prière de nous faire parvenir une lettre de présentation par le biais de notre formulaire en cliquant sur le lien qui s’affiche sous la description du poste.

Si votre demande nous intéresse, vous recevrez un courriel vous demandant l’intégral de votre Curriculum Vitae. Pour plus d’information, n’hésitez pas à nous contacter directement.

Merci !

Sincèrement, L’équipe de GMS sécurité.

Technicien/Techicienne en système de sécurité

Description du poste

Personne Contact
Francine Patry

Fonctions principales
Installation, programmation et réparation de système de sécurité, de caméra de surveillance, d’intercom et de contrôle d’accès.

Salaire : À discuter.
Nombre d’heures : 40 heures.
Statut d’emploi : Temps plein.

Exigences et conditions de travail

Scolarité : Diplôme d’études professionnelles (DEP)
Année d’expérience : 1 à 2 années.
Compétences requises : Formation en systèmes de sécurité et parfaitement bilingue (Français/Anglais).

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Représentant/représentante des ventes de système d'alarme

Description du poste

Personne Contact
Francine Patry

Fonctions principales
Vente de système de sécurité commercial et résidentiel. Développer le marché et le territoire. Solliciter la clientèle.

Salaire : À discuter.
Autre forme de rémunération : Commission ou prime sur rendement.
Nombre d’heures : À discuter.
Statut d’emploi : Temps plein.

Exigences et conditions de travail

Scolarité : Diplôme d’études secondaires
Année d’expérience : 1 à 2 années.
Compétences requises : Véhicule, autonome, dynamique et motivé, parfaitement bilingue (Français/Anglais).
Atout : Expérience dans la vente de système d’alarme, avoir des contacts dans le milieu, connaissance de Outlook, Word et Excel.

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